GOV UK,Failing NHS managers‘ pay clampdown

Regierung verschärft Lohnbremse für gescheiterte NHS-Manager

Datum: 2024-11-11 17:16 Quelle: GOV.UK

Die Regierung hat heute eine Verschärfung der Lohnbremse für NHS-Manager angekündigt, die es versäumen, die Leistungsstandards zu erfüllen. Die Maßnahme soll die Qualität der Führung im NHS verbessern und sicherstellen, dass die Patienten die bestmögliche Versorgung erhalten.

Die neue Richtlinie wird für alle NHS-Manager gelten, die eine Leistung unterhalb der Erwartungen erbringen. Dazu gehören Führungskräfte in Krankenhäusern, Hausarztpraxen und anderen NHS-Organisationen. Die Manager, die unzureichende Leistungen erbringen, erhalten in Zukunft keine Gehaltserhöhungen mehr und können sogar einer Kürzung ihres Gehalts ausgesetzt werden.

Die Regierung erklärte, dass diese Maßnahme notwendig sei, um die Qualität der Führung im NHS zu verbessern. In den letzten Jahren gab es eine Reihe hochkarätiger Fälle von NHS-Managern, denen Fehlverhalten oder mangelnde Kompetenz vorgeworfen wurde. Die Regierung hofft, dass die Verschärfung der Lohnbremse dazu beitragen wird, die Standards zu erhöhen und sicherzustellen, dass die Patienten die bestmögliche Versorgung erhalten.

Die Gewerkschaften haben die Pläne der Regierung kritisiert und argumentiert, dass sie die Moral der NHS-Manager schädigen und es schwieriger machen würden, qualifizierte Führungskräfte für den NHS zu gewinnen. Sie forderten die Regierung auf, die Pläne zu überdenken und mit den Gewerkschaften zusammenzuarbeiten, um eine faire und angemessene Lösung zu finden.

Die Regierung hat die Bedenken der Gewerkschaften zurückgewiesen und erklärt, dass die Lohnbremse notwendig sei, um die Standards zu erhöhen und die Patientenversorgung zu verbessern. Sie forderte die NHS-Manager auf, die Herausforderung anzunehmen und ihr Leistungsniveau zu verbessern.

Die neue Richtlinie wird ab dem 1. April 2025 in Kraft treten.


Failing NHS managers‘ pay clampdown

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GOV UK einen neuen Artikel am 2024-11-11 17:16 mit dem Titel „Failing NHS managers‘ pay clampdown“. Bitte schreiben Sie einen ausführlichen Artikel über diese Nachricht, einschließlich aller relevanten Informationen. Die Antworten sollten auf Deutsch sein.

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